PSICOLOGIA DELLA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE
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Anno immatricolazione
2020/2021
Anno offerta
2020/2021
Normativa
DM270
SSD
M-PSI/06 (PSICOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONI)
Dipartimento
DIPARTIMENTO DI SCIENZE DEL SISTEMA NERVOSO E DEL COMPORTAMENTO
Corso di studio
PSICOLOGIA
Curriculum
PERCORSO COMUNE
Anno di corso
Periodo didattico
Secondo Semestre (22/02/2021 - 04/06/2021)
Crediti
6
Ore
36 ore di attività frontale
Lingua insegnamento
Italiano
Tipo esame
SCRITTO
Docente
ARGENTERO PIERGIORGIO (titolare) - 6 CFU
Prerequisiti
Nessuno
Obiettivi formativi
Il corso si propone di offrire agli studenti le principali conoscenze rispetto alle pratiche di gestione delle Risorse Umane adottate nell’ambito delle organizzazioni di lavoro, in funzione di esigenze sia individuali sia contestuali (organizzative e socio-economiche). Il programma verterà ad illustrare le principali fasi di gestione del personale all’interno di una realtà organizzativa, dalla ricerca e selezione, alla valutazione e sviluppo, fino all’uscita dal mercato del lavoro.
Programma e contenuti
Il corso sarà incentrato su:
- nascita e sviluppo disciplina
- orientamento professionale
- ricerca e la selezione del personale
- formazione professionale
- valutazione del personale
- elementi di retribuzione delle Risorse Umane
- il rapporto vita lavorativa/extra-lavorativa
- management internazionale e diversity management
- ricollocamento professionale: l’outplacement
Metodi didattici
Il metodo di lavoro adottato nel corso prevede due tipi di attività:
- lezioni frontali su contenuti teorici e pratici
- momenti di verifica dell'apprendimento.
Testi di riferimento
L’esame verterà sul seguente testo:
Argentero P., Cortese C., Piccardo C. (a cura di), Manuale di psicologia del lavoro e delle organizzazioni, Volume III: Psicologia delle risorse umane, Raffaello Cortina Editore, Milano, 2010

Il testo indicato costituisce riferimento fondamentale delle lezioni frontali, e deve essere studiato integralmente.
Modalità verifica apprendimento
L’esame prevede una prova scritta.
Per gli studenti frequentanti è data la possibilità di sostenere la prova scritta tramite pre-appello (ulteriori informazioni in merito saranno fornite dal docente durante il corso).
Per i non frequentanti, la prova prevede domande aperte sugli argomenti trattati dal testo consigliato.
Altre informazioni
Obiettivi Agenda 2030 per lo sviluppo sostenibile